Gestão da Estratégia: do Planejamento à Execução

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A Gestão da Estratégia é o processo gerencial pelo qual uma organização formula suas estratégias e implementa práticas que possibilitam a efetiva execução das mesmas. Seu propósito é gerar uma equipe de trabalho alinhada, com propósitos comuns, gerenciada através de metas e indicadores que cobrem todas as ações necessárias para se atingir o desempenho desejado. Neste Programa de Treinamento, apresentaremos e debateremos os conceitos, métodos e práticas fundamentais para o sucesso de um processo de Gestão da Estratégia.

Objetivo Geral

  • Capacitar os profissionais para o desenvolvimento e participação em um processo de Gestão da Estratégia, desde a formulação até a implementação.
  • Através dos conceitos, técnicas e métodos a serem apresentados, os participantes serão qualificados para liderar ou participar de um processo de Gestão da Estratégia.

A quem se destina

Executivos e profissionais interessados em conhecer, dominar conceitos, construir, implementar e gerenciar projetos de Planejamento e Gestão da Estratégia.

Programa

Módulo 1 – Visão Geral da Gestão Estratégica

  • O cenário competitivo
  • Conceitos de gestão da estratégia e alinhamento estratégico
  • O Balanced Scorecard (BSC) como ferramenta para a gestão da estratégia
  • Conceitos de estratégia, perspectivas, temas, objetivos, indicadores, metas e iniciativas
  • Alinhamento da estratégia com os demais processos gerenciais
  • O Processo de gestão da estratégia

Módulo 2 – Preparação para a Gestão da Estratégia

  • Plano de projeto
  • As equipes em um projeto de Gestão da Estratégia
  • A capacitação das equipes

Módulo 3 – Planejamento da Estratégia

  • Definição de diretrizes e estratégias
  • Técnicas de análise e formulação de estratégias
  • Definição de objetivos
  • Mapa estratégico
  • Definição de indicadores
  • Indicadores genéricos para o monitoramento da estratégia
  • Definição de metas
  • Definição de iniciativas e planos de ação

Módulo 4 – Implementação da Estratégia

  • A organização orientada à estratégia
  • Os princípios essenciais para a implementação da Estratégia
  • O desdobramento de metas
  • Ações de motivação e mobilização
  • O alinhamento com o Orçamento
  • A estrutura de coordenação da Gestão Estratégica
  • As reuniões de monitoramento
  • O alinhamento com a remuneração variável
  • O Plano de Implementação

Módulo 5 – Informatização da Gestão Estratégica

  • O sistema de informações do desempenho
  • Requisitos para a Informatização
  • Alternativas de Informatização
  • O Planejamento da informatização
  • Exemplos de projetos e aplicativos de Performance Management

Método

  • Exposição conceitual
  • Debates em grupos
  • Exercicios em Grupo
  • Demonstração de sistemas informatizados

Turmas In-Company

Este treinamento pode ser dado em sua sua organização, criamos e adaptamos conteúdo instrucional de acordo com as suas necessidades.

Para maiores informações entre em contato.

Calendário

Porto Alegre – 18 e 19/05/2017

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Perguntas mais frequentes

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